La Città metropolitana cerca personale tecnico e amministrativo per creare una task force per l’attuazione del PNRR
È stato prorogato al 15 marzo il termine per presentare domanda ai due concorsi per l’assunzione di personale tecnico e amministrativo per gestire e amministrare i finanziamenti PNRR destinati alla Città metropolitana di Bologna e ai suoi 55 Comuni.
I due bandi di concorso prevedono l’assunzione di tre esperti per 24 mesi, prorogabili eventualmente fino al 2026: un posto da giuristi aperto anche a tutte le lauree dell’area sociale; due posti per profili tecnici esperti in pianificazione, mobilità sostenibile e riqualificazione urbana, aperto a laureate a laureati in Ingegneria, Architettura, Urbanistica e a tutte le lauree scientifiche.
Ma la vera particolarità di questi bandi è che per ora partono per dare risposta ai primi finanziamenti PNRR, e cioè i fondi da 45 milioni di euro del Programma innovativo nazionale per la qualità dell’abitare-PINQuA, ma le stesse graduatorie saranno utilizzate per altri fondi che sicuramente arriveranno come quelli dei piani integrati, già assegnati alla città metropolitana per 157 milioni di euro.
Le graduatorie saranno a breve utilizzate per altre opportunità di assunzione di personale esperto per costituire una vera e propria task force di figure specializzate per l’attuazione del PNRR a disposizione dei Comuni e delle Unioni del territorio bolognese.
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